泄露个人信息怎么处罚
*** 服务提供者泄露个人隐私，经监管部门责令采取改正措施而拒不改正，若是致使违法信息大量传播的、致使用户信息泄露，造成严重后果的或者是有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
【【法律依据】】
《刑法》第二百八十六条之一
*** 服务提供者不履行法律、行政法规规定的信息 *** 安全管理义务，经监管部门责令采取改正措施而拒不改正，有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金：
（一）致使违法信息大量传播的；
（二）致使用户信息泄露，造成严重后果的；
（三）致使刑事案件证据灭失，情节严重的；
（四）有其他严重情节的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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泄露顾客信息怎么处罚
泄漏顾客信息应该怎样处罚，散布他人隐私的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款。构成犯罪的，追究刑事责任。经营者及其工作人员对收集的消费者个人信息必须严格保密，不得泄露、出售或者非法向他人提供。经营者应当采取技术措施和其他必要措施，确保信息安全，防止消费者个人信息泄露、丢失。在发生或者可能发生信息泄露、丢失的情况时，应当立即采取补救措施。
因此经营者应当严格保管顾客的信息，杜绝泄露信息行为的出现。
法律依据
《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十九条 经营者收集、使用消费者个人信息，应当遵循合法、正当、必要的原则，明示收集、使用信息的目的、方式和范围，并经消费者同意。经营者收集、使用消费者个人信息，应当公开其收集、使用规则，不得违反法律、法规的规定和双方的约定收集、使用信息。经营者及其工作人员对收集的消费者个人信息必须严格保密，不得泄露、出售或者非法向他人提供。经营者应当采取技术措施和其他必要措施，确保信息安全，防止消费者个人信息泄露、丢失。在发生或者可能发生信息泄露、丢失的情况时，应当立即采取补救措施。经营者未经消费者同意或者请求，或者消费者明确表示拒绝的，不得向其发送商业性信息。
泄露个人信息怎么处罚？泄露个人信息会受到什么处罚？
泄露个人信息 怎么处罚？泄露个人信息的处罚： 1、《更高人民法院更高人民检察院关于办理 侵犯公民个人信息 刑事案件适用法律若干问题的解释》 第九条 *** 服务提供者 拒不履行法律、行政法规规定的信息 *** 安全管理义务，经监管部门责令采取改正措施而拒不改正，致使用户的公民个人信息泄露，造成严重后果的，应当依照刑法第二百八十六条之一的规定，以拒不履行信息 *** 安全管理义务罪定罪处罚。 2、《刑法》 第二百八十六条之一【拒不履行信息 *** 安全管理义务罪】 *** 服务提供者不履行法律、行政法规规定的信息 *** 安全管理义务，经监管部门责令采取改正措施而拒不改正，有下列情形之一的，处 三年以下有期徒刑 、拘役或者管制，并处或者单处罚金： (1)致使违法信息大量传播的; (2)致使用户信息泄露，造成严重后果的; (3)致使刑事案件证据灭失，情节严重的; (4)有其他严重情节的。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他 直接责任人 员，依照前款的规定处罚。 有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
个人信息泄露怎样处理
个人信息泄露了可以采取下列措施：
1、更换账号
个人信息泄漏后，要之一时间换账号。由于现在 *** 十分发达，信息泄露之后如果不换账号，那么在这个账号下登陆的各种信息就会源源不断地流出。因此，一旦发现了泄露的源头，就要立刻终止使用这个账号，从源头切断泄漏源。
2、更改重要的密码
现在的人离不开 *** ，一旦个人信息泄露，涉及面非常广。尤其对于喜欢 *** 的人来说，个人信息往往和银行账号、密码等重要的信息联系在一起。因此一旦个人信息泄露，应该马上更改重要的密码，避免造成经济损失。
3、报案
个人信息一旦泄露，应该报警。报案的目的一来是保护自己的权益，二来也是可以备案。一旦有更多的人遇到和你类似的情况，就可以一起处理。这样不仅可以维护自己的隐私权，还可以避免更多的经济损失。
《中华人民共和国刑法》第二百五十三条之一中：违反国家有关规定，向他人出售或者提供公民个人信息，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
简述国家电网公司保密工作奖惩办法规定的惩处方式有哪些？
第四章 惩 处
第十三条 违反保密工作规定，造成失泄密隐患或发生失泄密事件的，应追究有关人员的责任。 第十四条 有下列行为之一的，所在单位、部门领导应对其进行谈话提醒，谈话应有记录。 （一）在公共场所谈论国家秘密或公司企业秘密的； （二）使用普通通信工具谈论、发送公司企业秘密的； （三）收发涉密文档、资料等涉密载体，未履行登记、签收手续的； （四）不按程序传递涉密载体，随意扩大知悉范围的； （五）在涉密计算机和涉密移动存储介质上存储、处理个人信息的； （六）将个人具有存储功能的介质和电子设备带入重要涉密场所，尚未造成失泄密的； （七）未设置信息内外网办公计算机、涉密计算机应用系统口令的； （八）其他违反保密规定，尚未造成后果，应谈话提醒的。
第十五条 有下列行为之一的，所在单位保密委员会办公室会同所在部门负责人对其进行批评教育，并在所在单位保密委员会办公室备案。备案两次以上的，要给予通报批评，并取消当年评优或晋级资格。 （一）对公司企业秘密事项及其载体不按有关规定确定或标明密级，造成泄密的； （二）使用联接互联网的计算机处理、存储公司企业秘密的； （三）通过互联网邮箱或公司信息外网邮箱传递、发送公司企业秘密的； （四）离开办公位置或下班后在办公桌上随意摆放涉密文件、资料等涉密载体的； （五）丢失涉密载体，及时找回，经检查，尚未造成泄密的； （六）在私人通信或公开发表的文章、著作中涉及公司企业秘密，未造成严重后果的； （七）擅自在涉密计算机上安装与工作无关的软件的； （八）未经批准，对涉密计算机进行格式化处理或重装操作系统的； （九）未经专业销密，擅自销毁涉密计算机、涉密移动存储介质等涉密载体的； （十）未经批准，擅自将涉密计算机接入公司内、外网的； （十一）擅自卸载信息内、外网计算机桌面终端管理软件或防病毒木马软件的； （十二）利用职权强制、唆使他人违反保密规定的； （十三）其他违反保密规定的行为，尚未造成严重后果，应给予批评教育的。
第十六条 违反《保密法》规定，有下列行为之一的，由所在单位保密委员会办公室视情节轻重提出惩处建议，经本单位保密委员会审批后，按照公司员工奖惩有关规定，给予相应的党纪或纪律处分、经济处罚、组织处理。 （一）非法获取、持有国家秘密载体的； （二）买卖、转送或者私自销毁国家秘密载体的； （三）通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递国家秘密载体的； （四）邮寄、托运国家秘密载体出境，或者未经有关主管部门批准，携带、传递国家秘密载体出境的； （五）非法复制、记录、存储国家秘密的； （六）在私人交往和通信中涉及国家秘密的； （七）在互联网及其他公共信息 *** 或者未采取保密措施的有线和无线通信中传递国家秘密的； （八）将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息 *** 的； （九）在未采取防护措施的情况下，在涉密信息系统与互联网及其他公共信息 *** 之间进行信息交换的； （十）使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理国家秘密信息的； （十一）擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序的； （十二）将未经安全技术处理的退出使用的涉密计算机、涉密存储设备赠送、出售、丢弃或者改作其他用途的。
第十七条 对未直接建立劳动关系不适用员工惩处规定的人员，根据相关法律法规或约定条款处理。
第十八条 对违反有关保密规定，造成公司企业秘密失泄密事件的，参照上述条款进行处理。
第十九条 对国家秘密事项及其载体不按有关规定确定或标明密级，造成泄密的，参照被泄露事项应确定密级的处罚标准给予相应的处分。
第二十条 保密工作实施“一票否决”。发生失泄密事件的，按规定给予党纪或纪律处分，情况严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。责任者所在单位（部门）不得参加本年度各类先进评选。
第二十一条 丢失涉密载体或发生泄密事件，拖延报告时间、隐瞒不报、弄虚作假的，视情节从重处罚。
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